有机构就薪酬作出调查，结果显示，普遍打工仔薪酬增幅平均达4.1%，当中逾6成全职雇员获加薪，当中以数据分析行业增幅最高。另外，亦有76%受访者获发花红或双粮。

▲零售业也加薪1.2%。资料图片

该机构于今年2月至3月期间委托独立调查机构，向香港共3,797名本地在职人士进行网上问卷调查。调查显示，当中逾6成全职雇员获加薪，较去年53%，增近8%，相关的薪酬加幅平均达4.1%，为近3年录得最高增幅。当中增幅较多的头三位工种分别是，增9.7%的数据分析、增7.3%的数码巿场推广/电子商务/社交媒体，以及增6.6%的资讯科技。76%受访雇员获发花红和双粮，当中整体平均获1.4个月花红，与去年相若。

受访者中，约35%冻薪及4%减薪，惟比例较去年分别减少6%及2%，而早前较受疫情影响的前线工种今年终于录得正增长，其中“餐饮”、“零售”和“酒店及旅游”的加薪幅度分别为0.6%、1.2%及3.2%。

80%受访者表示对未来3个月转工持开放态度，当中以餐饮业最多，其次为零售销售行业。寻求转工的三大主因首位是“不满意薪酬/福利”达41%，其次为“寻求更好薪酬待遇”达40%，以及达36%的“不满意公司文化/管理风格”。

打工仔亦关注工作环境、个人身心健康，及著重提升个人竞争力，有51%的受访者直指，工作压力未因疫情过去而消减，更有43%的受访者认为压力不减反增。此外，有77%受访者认为提供相应培训的雇主极具吸引力。

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